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Sostenibilidad Social

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Compromiso con la Accesibilidad 360º

ILUNION y AENOR han celebrado en Barcelona la jornada Retos y soluciones de la Accesibilidad 360º en las organizaciones, en la que han presentado la certificación Compromiso con la Accesibilidad 360º. Su objetivo es certificar la estrategia de inclusión de la accesibilidad de forma transversal en las organizaciones.

 

La jornada, que ha tenido lugar en el Espacio ONCE y ha contado con la presencia de Enric Botí, presidente del Consejo Territorial de la ONCE en Cataluña, ha tenido dos partes diferenciadas: un diálogo entre representantes de AENOR e ILUNION Accesibilidad sobre el Acta Europea de Accesibilidad y la certificación; y una mesa redonda en la que se han expuesto y comentado buenas prácticas relacionadas con la adopción estratégica de la accesibilidad en las organizaciones participantes.

 

En la jornada también se llevó a cabo una mesa redonda donde tres empresas que ya están trabajando ante este reto, Barcelona de Serveis Municipals, Acciona y Banco Santander, compartieron su experiencia.

 

La certificación Compromiso con la Accesibilidad 360º implica un compromiso voluntario de las organizaciones para implementar la accesibilidad para personal, clientela y entornos de manera permanente, asegurando así su continuidad y contribuyendo a la sostenibilidad social. Este certificado es fruto de la alianza que ILUNION y AENOR cerraron en 2023 con el claro objetivo de contribuir a hacer más inclusiva la sociedad.

 

Para obtener esta certificación, las organizaciones deben tener un diagnóstico previo a su nivel de accesibilidad en canales y elementos de interacción, soluciones y gobernanza, así como diseñar una estrategia que marque una hoja de ruta para solventar la situación e implementar las actuaciones que se requieran. Todo el proceso sigue el modelo desarrollado por ILUNION.

 

ILUNION acompañará a las organizaciones en el proceso de inclusión de la accesibilidad de forma trasversal, y AENOR certificará que la implementación de este modelo cumple con el grado de calidad y excelencia requerido.

Formación

Aula virtual, 30 de septiembre

Gestión de Igualdad de Género según ISO 53800

El objetivo de este curso es que los alumnos analicen los requisitos de un Sistema de Gestión de la Igualdad de Género constituido sobre el marco normativo vigente y basado en las directrices de la Norma ISO 53800, capacitándose así para emprender un proyecto de implantación de un sistema de gestión de la igualdad de género.   Su contenido analiza en profundidad los siguientes aspectos:   Obligaciones legales en materia de igualdad Sistema de gestión de igualdad de género Requisitos del sistema de gestión de igualdad de género. Directrices de la norma ISO 53800 Certificación del sistema de gestión de igualdad de género   Los alumnos complementas los conocimientos teóricos ... Leer más

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