UNEI, empresa líder de la economía social en Andalucía, se ha convertido en la primera y única compañía española en obtener el Compromiso Certificado de AENOR con la experiencia y bienestar de sus empleados. Un logro que nos hace sentir especialmente orgullosos porque es un buen reflejo de nuestra trayectoria y de nuestra apuesta por la excelencia.
En efecto, hace 35 años, UNEI nació como un proyecto empresarial para dar oportunidades a personas con discapacidad, sobre todo derivada de problemas de salud mental. Nuestros trabajadores y trabajadoras siempre han estado, pues, en el centro de nuestra estrategia. Por y para ellos, para los que están y para los que vendrán, hemos acometido una profunda transformación empresarial que nos ha convertido en una empresa excelente, innovadora y sostenible.
AENOR ha sido un compañero de viaje de nuestra estrategia, como entidad certificadora de nuestro Sistema de Gestión Integrado (SGI) de Gestión de la Calidad, Gestión Ambiental y Seguridad y Salud en el Trabajo.
Este gran eje vertebrador se desarrolla en cinco grandes compromisos. Crecer innovando, el primero de ellos, significa que tenemos mecanismos de escucha activa y de recompensa para la innovación.
Liderando con humanidad, nuestro segundo compromiso, es la expresión de nuestra vocación con un liderazgo humanista y comprometido con nuestro propósito.
En una empresa social, teníamos que preservar el cuidado y promoción de la salud de nuestro equipo y de ahí Cuidando tu bienestar, el tercero de nuestros compromisos, que se concreta en el fomento de la accesibilidad y el bienestar de las personas con discapacidad.
Haciendo fácil lo difícil, nuestro cuarto compromiso, ejemplifica la capacidad de decisión del personal de UNEI en su propio crecimiento profesional, pudiendo participar en cada año de la elección de su itinerario formativo.
Finalmente, UNEI, como empresa sin ánimo de lucro que reinvierte el 100 % de sus beneficios, ha conseguido acreditar el objetivo de generar Un impacto social extraordinario. Este último compromiso se traduce en que, por cada euro invertido en la compañía, nos comprometemos a devolver, al menos, el triple a la sociedad, en forma de retorno social de la inversión.
Estos cinco compromisos han sido auditados y avalados por AENOR, que nos ha otorgado el Compromiso Certificado con la Experiencia y Bienestar de los Trabajadores. Este logro ha sido el mejor arranque de nuestro 35 aniversario y el mayor acicate para afrontar nuestro crecimiento futuro, siendo fieles a nuestra identidad y a nuestro propósito: Hacer del mundo un lugar más humano, más vivible y más feliz, Inspirando lo Extraordinario.
Volviendo al principio, nos enorgullece ser la primera empresa española en conseguir este reconocimiento. Pero estamos convencidos de que muy pronto dejaremos de ser los únicos. Porque cualquier empresa que quiera competir en el mercado y ser sostenible debe tener el talento de las personas como su mejor motor.
LA REVISTA DE LA EVALUACIÓN DE LA CONFORMIDAD
